Recrutement des personnels contractuels en situation de handicap

Trouvez l'information relative au recrutement des enseignants des 1er et 2nd degrés, personnels d'éducation et d'orientation, personnels administratifs, techniques, sociaux et de santé, en situation de handicap

Candidatures

Les candidatures pour l'année scolaire 2022-2023 sont ouvertes. Retour des dossiers de candidature adressés uniquement par voie postale au correspondant handicap académique, Wilfried Durand (Dapp 2), au plus tard le vendredi 17 décembre 2021.

correspondant-handicap@ac-poitiers.fr

Le décret n° 95-979 du 25 août 1995 permet à l’administration de recruter, en qualité d’agent contractuel, une personne en situation de handicap et de la titulariser, sous réserve :

  • qu’elle remplisse les conditions générales d'accès à la fonction publique,
  • ainsi que les conditions de niveau d’études et de diplômes des concours externes (mentionnées dans les fiches de poste),
  • et qu’elle soit reconnue apte professionnellement à exercer les fonctions demandées.

Les conditions de recrutement et la procédure sont précisées dans la circulaire académique disponible ci-contre.

    Postes à pourvoir et candidatures

    L'université de Poitiers propose 3 postes d'enseignants ouverts par la voie contractuelle aux bénéficiaires de l'obligation d'emploi. Les fiches de poste sont consultables ci-dessous.

    Le dossier de candidature doit se composer :

    • d’une lettre de motivation ;
    • d’un CV ;
    • de l'annexe 2 ou 2bis complétée (à télécharger ci-contre) ;
    • et de l'annexe 3 complétée (à télécharger ci-contre) ;
    • de la copie du diplôme le plus élevé ;
    • de la reconnaissance de la situation de handicap.